Současná generace a trh práce psychologie

Mnoho už bylo řečeno o "generaci Nem". Z mládí, která ani studium, ani práci, ani vůli dělat tak. Z jedné generace, která se nestará o budoucnost, protože se těší z klidného daru, který považuje za věčný. Mladí lidé, kteří opustili univerzity, protože v práci před nimi potřebovali personál a dobře platili, aniž by se domnívali, že práce, ve které by pracovali, by mohla skončit.

Říkalo se, že tato generace právě zasáhla zdi, kterou postavili, a proti krizi, která byla nevědomky pracovně, jako Eva, když kousla jablko. Dveře na profesionálním trhu se pak najednou zavřely a mladí lidé se vrátili na univerzity téměř nečinně a bez ohledu na to, co jim bylo povoláno. Bylo to stejné, bez ohledu na to, zda chtěli pokračovat ve studiu, bez zkušeností a bez zkušeností, profesionální trh už nechce své maso. Maso, za které zaplatili předtím cenu zlata. Sdílení

jedné generace s několika příležitostechZčásti je to, jak jsme skončili s

lépe připraveni generace v historii, i když se zdá paradoxní, také představuje nejvyšší školní neúspěšnosti.

Máme také generaci mladých lidí, kteří s překvapivou úplností přijali potíže a požadavky, které společnosti požadují, aby se staly součástí svého modelu. Takže skončíme s pekaři, kteří znají pět jazyků a programují v C ++ nebo v úložištích, které mají doktorát v kvantové fyzice. Také máme nové učni, kteří se nyní nazývají stážisté, kteří jsou zárukou přežití mnoha společností.

Kvalifikovaní, motivovaní a velmi levné lidé, kteří v mnoha případech přinášejí dotace a prestiž společnostem, s nimiž spolupracují. Nemůžeme říci, že pracují jako "dospělí", jinak bychom je museli ohlásit, že? Je zřejmé, že existují výjimky. Mluvit obecně je pro ně vždy nespravedlivé. Nicméně by bylo skvělé, kdyby existovaly další výjimky ve formě společností, které nabízely vážné, specializované, spravedlivě placené

školení a pracovní nabídky, jakmile bylo školení dokončeno. Kéž by bylo více firem pochopit, že účastníci, se kterými počítají jsou budoucnost a investovat jim inspiraci a sílu, která pochází z přijetí tento názor jako doma. Klamali nám a řekli nám, že pokud bychom byli dobří a snažili jsme se studovat, pro nás by se otevřel svět velkých možností. Věříte tomu a pak si uvědomíte, že tomu tak není, že příležitosti jsou pro přítele, který jste najali. V tomto smyslu, ti, kteří strávili spoustu času na ulici s přáteli, vyšli dopředu. Podíl Naděje pro tuto generaci

Věřím,tato generace mladých lidí si zaslouží dobré příležitosti.

Zaslouží si, že přijala pravidla hry, s nimiž by mohla najít budoucnost. Protože obecně si uvědomuje, že je málo možností a byl ochoten se s nimi setkat. Protože nevinil předchozí generace, že zhoršuje jejich naději, nebo že je tvrdě a často nepochopí.

Mluvíme o skupině mladých lidí připravených, ale hlavně skupina mladých lidí s hodně vůle a kdo neváhá jít tam, kde se otevře malý prostor světla. Práce v dopoledních hodinách, další v odpoledních hodinách, magisterský titul a německý jazyk pro prázdné hodiny. Mluvíme samozřejmě o generaci, která má nejvíce technologických prostředků, ke kterým prodává představu stability, například k vytvoření rodiny, což je velmi obtížné dosáhnout.

Tato generace mladých lidí může mít proto mnoho nedostatků, ale ne že nefungují nebo že nehledají příležitosti. Ne že by nebyli ochotni obětovat svůj čas, své přátelství nebo dokonce své milostné vztahy, aby se přestěhovali do jiného města, kde je místo pro ně. Dřívější časy mohly být v mnoha ohledech lepší, ale zůstat tam je vidět jen část reality, která nežije až do současnosti, že všichni musíme žít. (Tj.